Kezdőlap Menedzser-Kihívások Markovich Béla, a díjnyertes menedzser az oktatásban és a partnerségben hisz 
No menu items!

Markovich Béla, a díjnyertes menedzser az oktatásban és a partnerségben hisz 

 – Meggyőződésem, hogy építőanyag-gyártóként a mi küldetésünk több annál, hogy kiváló minőségű termékekkel lássuk el a piacot. Legalább ennyire fontos az, hogy a lehetőségünkre álló minden eszközzel oktassuk, segítsük a megrendelőket és a kivitelezőket, hogy a lehető legjobb épületeket építsék fel – fejti ki Markovich Béla, a Mapei Kft. ügyvezető igazgatója, aki a közelmúltban vehette át az idei “Év Építőipari Személyisége” díjat.

A szakember, aki több, mint 30 éve áll a Mapei Kft. élén, az elmúlt évtizedek alatt négyfős cégből fejlesztette 33 milliárd forint árbevételű, 246 főt foglalkoztató vállalattá a társaságot. Mindeközben a kezdetektől arra törekszik, hogy a Mapei képezze és inspirálja a mesterembereket és az építőanyag kereskedőket azért, hogy azok, a megrendelők által megálmodott épületek tökéletes kivitelezését megvalósítsák.

Ezt szolgálja a Mapei tudásmegosztási programja is, amely évente több ezer részvevő – diákok, szakemberek, építőanyag kereskedők, tervezők – számára biztosít szakmai képzéseket. Markovich Béla emellett megalapította a Magyar Építőipari Szakemberek Közösségét, amely mára Magyarország egyik legnagyobb szakmai szervezetévé fejlődött.

A szakember, aki 2024-ben már több jelentős szakmai elismerést kapott most, a Portfolio és a Market Építő Zrt. által közösen alapított “Év Építőipari Személyisége” díj kapcsán, kifejtette: „Azért tartom az egyik legértékesebb díjnak, mert ezt alapvetően olyan generálkivitelezőknek adják, akik valamilyen különleges épületet hoztak létre és a hattagú szakmai zsűri ennek ellenére most mégis rám szavazott” – mondja a cégvezető. A díj indokolásában pedig Koji László az ÉVOSZ elnöke azt emelte ki, hogy Markovich Béla önmaga, illetve a mikro- és kisvállalkozások folyamatos támogatásában éllovas cége, valamint kollégái sokat tesznek az építőipar hatékonyságának javítása érdekében.

„Amivel a termékeinknél többet adunk, az az, hogy az általunk nyújtott szakmai támogatás nem csak a termékeinkhez kapcsolódik, hanem az egész szakmát átöleli, egyrészt azért, hogy segítsünk a kóklerek kiszűrését, másrészt azért, hogy a jól képzett szakemberek a mi termékeinkkel a lehető legjobb minőségű munkát tudják elvégezni. Ahhoz pedig, hogy ez a folyamat fenntartható legyen, a jövőre is gondolva igyekszem mindent megtenni a szakma népszerűsítéséért és az építőipar elismeréséért.”

Markovich Béla hozzátette, a Mapei a 2024-es évre 16%-os forgalomnövekedést tervez, amitől most időarányosan 6-7 %-al van elmaradva.

„Számukra ez nem okoz problémát mert sohasem rövid távon gondolkodunk. A tapasztalatok alapján tudjuk, hogy annak a segítségnek amit az építtetőknek és a kivitelezőknek adunk, idővel mindig megjön az eredménye és végül képesek leszünk elérni a tervezett közel 40 milliárdos árbevételt. Ehhez az egész ágazatnak komoly segítséget nyújthat a kormány által most meghirdetett, az 1990 előtt épült házakra vonatkozó otthonfelújítási támogatási rendszer, ami meggyőződésünk szerint a közvetlen cél, az energetikai felújítás mellett olyan plusz megrendeléseket hozhat az ágazatnak, ami hozzájárulhat az építőipari piac dinamizálásához”- elemez a cégvezető. Hozzátéve: a Mapei külön program kidolgozásával segíti a pályázókat abban, hogy a kormány által biztosított támogatásokon felül további megtakarításokat érjenek el.

Érsek M. Zoltán

Igazi HR kihívás: hogyan tartsuk meg és motiváljuk a fiatal generációt. AzÜzlet november 17.-i HR konferenciája azt is megmutatja, hogyan építhetünk jól működő, többgenerációs munkahelyet. Jelentkezés: azuzletkonferenciakozpont.hu/hr-konferencia-2025
0Kövesse AzÜzletet a facebookon is!Tetszik

Friss

Szünidei kalandok Pécsett – különleges programok az őszi szünetre

Az őszi szünetben a pécsi Zsolnay Kulturális Negyed és a Cella Septichora Látogatóközpont változatos programokkal várja a 8–12 éves gyerekeket. A szülők fellélegezhetnek: a napközis jellegű foglalkozások egész napos élményt és felügyeletet biztosítanak, a rövidebb programok pedig családi kirándulások részeként is remek választások.

Mennyi személyi kölcsönt lehet felvenni az átlagbérből?

A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) ma reggel publikált adatai szerint idén augusztusban bruttó 683 300 forint volt a teljes munkaidőben alkalmazásban állók átlagkeresete, míg a nettó átlagkereset 472 600 volt.

Céges AI, magán előfizetésből: sokszor a dolgozók állják a költséget

A cégek 70%-a támogatja az AI-t, de 66%-uk nem képzi a dolgozóit

Megállapodás született a kilencedik amerikai beruházásról Donald Trump hivatalba lépése óta

Megállapodás született arról, hogy a Citibank folytatja magyarországi tevékenységének bővítését, így ez immár a kilencedik amerikai beruházás Donald Trump elnök januári hivatalba lépése óta.
Hirdetés

Hírek

Szünidei kalandok Pécsett – különleges programok az őszi szünetre

Az őszi szünetben a pécsi Zsolnay Kulturális Negyed és a Cella Septichora Látogatóközpont változatos programokkal várja a 8–12 éves gyerekeket. A szülők fellélegezhetnek: a napközis jellegű foglalkozások egész napos élményt és felügyeletet biztosítanak, a rövidebb programok pedig családi kirándulások részeként is remek választások.

Mennyi személyi kölcsönt lehet felvenni az átlagbérből?

A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) ma reggel publikált adatai szerint idén augusztusban bruttó 683 300 forint volt a teljes munkaidőben alkalmazásban állók átlagkeresete, míg a nettó átlagkereset 472 600 volt.

Céges AI, magán előfizetésből: sokszor a dolgozók állják a költséget

A cégek 70%-a támogatja az AI-t, de 66%-uk nem képzi a dolgozóit

Megállapodás született a kilencedik amerikai beruházásról Donald Trump hivatalba lépése óta

Megállapodás született arról, hogy a Citibank folytatja magyarországi tevékenységének bővítését, így ez immár a kilencedik amerikai beruházás Donald Trump elnök januári hivatalba lépése óta.

A bruttó átlagkereset 683 300 forint volt, 8,7 százalékkal haladta meg az egy évvel korábbit

2025 augusztusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 683 300, a nettó átlagkereset 472 600 forint volt. A bruttó átlagkereset 8,7 százalékkal, a nettó átlagkereset 9,2, a reálkereset pedig 4,7 százalékkal meghaladta az egy évvel korábbit.

Újraindult a kereskedés a Pensum Group részvényeivel

A Magyar Nemzeti Bank (MNB) jóváhagyása után csütörtökön újraindult a kereskedés a Pensum Group Nyrt. részvényeivel.

Rekordszámú elektromos járművet adtak el a világon szeptemberben

Rekordszámú, 2,1 millió elektromos járművet adtak el a világon szeptemberben részben az erős kínai kereslet, valamint az adókedvezmények lejárta előtt megugrott amerikai vásárlások hatására.

Elindult az ingyenes Fenntartható Turizmus Index kalkulátor

Elindult a Fenntartható Turizmus Index kalkulátor –Ingyenes, GSTC kritériumok alapján működő önértékelő rendszer a CROSSDEST projekt keretében
Hirdetés

Gazdaság

Tisztázzuk a vagyonadó terveket: ma egymilliárdosnak lenni már nem akkora szó, mint tíz éve

Ma már nagyjából 7000-10.000 magyar rendelkezik legalább 1 milliárd forintos klasszikus pénzügyi vagyonnal, 30.000 fő rendelkezik egymilliárdot meghaladó teljes vagyonnal, számuk pedig 2030-ra ötödével nőhet.

Oda az MBH kapcsolat, de marad a régi gondoskodás

Megújul a Gondoskodás Egészség- és Nyugdíjpénztár – megszűnik az MBH-val való együttműködés A mai nap első híre az volt, hogy az MBH Bank felülvizsgálta és...

Csodánkra jár a világ: a vagyonosodás tempójában világcsúcs ütemet diktálunk, a Blochamps prognózisa már 2019-ben előre látta

A Blochamps Capital szakembere arra figyelmeztet, hogy a hazai vagyonosodás üteme nemzetközi összevetésben is kiemelkedő

Fiatalok tízezrei adósodtak el 2025 első felében – több százan máris bajba kerültek

A munkáshitelek rövid időn belül megugró aránya a késedelmes állományon belül azt sejteti, hogy a konstrukció sérülékeny ügyfélkört vonz, így a gyors felfutás mellett gyorsan a törlesztési nehézségek válhatnak a legfőbb problémává.